- O nás»
-
- Učebnica mzdovej kalkulačky
- O mzdovej kalkulačke
- Zmeny v roku 2025
- Zmeny v roku 2024
- O koľko stúpne čistý príjem, ak stúpne hrubá mzda o 1 €?
- Nevýhody práce na čierno
- Exekučná kalkulačka
- Študovať sa oplatí
- Často kladené otázky
- Minimálna mzda
-
- 30 grafov o starnutí pacientov, lekárov a sestier
- Zubári
- Sestry
- Farmácia
- Reforma dôchodkového systému
- Dôchodková kalkulačka
- Lekári
- Strieborná ekonomika
-
-
- Nová metodika miery nezamestnanosti
- Regionálne rozdiely vo V4
- Regionálne rozdiely v DHN
- Regionálne rozdiely v nezamestnanosti
- Vývoj NRO12
- Podrobné štatistiky NRO
- Štatistiky najmenej rozvinutých okresov
- Regionálne rozdiely v štruktúre nezamestnaných
-
- Priemerná mzda
- Dávky v hmotnej núdzi
- Výška stravného
- Číselník okresov Slovenska
- Inflácia
- Životné minimum
- Nezamestnanosť Česka a Slovenska
- Číselník NACE
-
- Porovnanie dôb dožitia
- Rodové rozdiely
- Nezamestnanosť mladých a NEET
- Minimálna mzda v EÚ
- Porovnanie nezamestnanosti vekových skupín
- Podiel miezd na HDP
- Dlhodobá nezamestnanosť
- Percento zamestnancov zväčša pracujúcich v noci
- Miera nezamestnanosti
- Miera zamestnanosti
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nevzdelávajú
-
- Bratislava a jej spádové okresy
- Kopanice
- Podunajsko
- dolné Považie
- stredné Považie
- horná Nitra
- Dolná Nitra
- Banské mestá
- Kysuce a Orava
- Horné Považie - Liptov
- Spišské mestá
- Horehronie
- Juhoslovenská kotlina
- Košická kotlina - Torysa
- Horný Zemplín
- Dolný Zemplín
- Regióny EÚ
- Kraje Slovenska
- Nezamestnanosť v regiónoch
- Dataset okresných údajov
-
-
- Projekty a aktivity
- Zvýšenie mzdy
-
- Požiadavky na inkluzívne zamestnávanie
- Integračná suma
- Konferencia: Ako dostať na trh práce dlhodobo nezamestnaných
- Zdroje financovania
- Publikácia inkluzívne zamestnávanie
- Kontrolné mechanizmy
- Správy
- Inkluzívni zamestnanci
- Inkluzívne verejné obstarávanie
- Úspory
- Otázky a odpovede
- Komunitné služby
-
- Garančné poistenie
- Ochrana zdravia
- Minimálne mzdové nároky
- Pracovná cesta
- Sporenie na dôchodok
- Príplatky za sobotu, nedeľu alebo noc
- Sociálne benefity
- Odmeňovanie
- Výplata mzdy
- Nároky plynúce zo skončenia pracovného pomeru
- Zodpovednosť za škodu
- Pracovný čas a prestávky v práci
- Dovolenka
- Zákon o službách zamestnanosti
- Projekt SKRS
-
- Sabatikal
- Štatistiky poberateľov dávok
- Úloha sociálneho pracovníka
- Administratívna nenáročnosť
- Riešenie špecifických prípadov
- Zrušenie priestupkovej imunity
- Krátka reakčná doba
- Úvery iba cez účet
- Maximálna ročná percentná miera nákladov
- Osobný bankrot
- Poradenstvo s oddlžovaním
- Obmedzenie dlhodobých a väčších záväzkov
- Zodpovedné narábanie s majetkom
- Jednoduchšie verejné povinnosti
- Bankový účet pre každého
- Osobitný príjemca ako štandard
- Oplatí sa študovať
- Rovnosť príjmov pred zákonom
- Motivačné poistenie v nezamestnanosti
- Pracovať sa oplatí
- Služba namiesto peňazí
- Poberatelia dávok k zamestnaným
- Inkaso
-
- Vzdelávanie nezamestnaných
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nezvdelávajú
- Návrh financovania školstva
- Riešenia nezamestnanosti absolventov
- Knižnica
- Zdravotne postihnutí
-
- Všetky správy
- Aká vysoká by mala byť vaša mzda, aby dobehla infláciu?
- Mzdová kalkulačka je doplnená o daň z finančných transakcií
- Inklúzia Rómov v rámci zelenej ekonomiky na Slovensku
- Návrhy legislatívnych zmien na sfunkčnenie sociálnych aspektov verejného obstarávania
- Mzdová kalkulačka je doplnená o zohľadňovanie exekúcií
- Podpora mobility zo strany zamestnávateľov
- Tlačová konferencia k problematike inkasa
- Aktivačné práce
- Kontakt
Štatistiky poberateľov dávok
# | názov | počet dlhodobo nezamestnaných | počet poberateľov dávok | podiel_dhn_uoz |
---|---|---|---|---|
101 | Bratislava I | 175 | 429 | 2% |
102 | Bratislava II | 422 | 894 | 2% |
103 | Bratislava III | 230 | 531 | 3% |
104 | Bratislava IV | 505 | 650 | 2% |
105 | Bratislava V | 249 | 648 | 2% |
106 | Malacky | 174 | 621 | 5% |
107 | Pezinok | 226 | 173 | 2% |
108 | Senec | 332 | 332 | 1% |
201 | Dunajská Streda | 465 | 842 | 4% |
202 | Galanta | 175 | 741 | 3% |
203 | Hlohovec | 73 | 280 | 4% |
204 | Piešťany | 105 | 355 | 3% |
205 | Senica | 531 | 475 | 8% |
206 | Skalica | 153 | 389 | 4% |
207 | Trnava | 193 | 433 | 2% |
301 | Bánovce nad Bebravou | 146 | 261 | 8% |
302 | Ilava | 186 | 202 | 3% |
303 | Myjava | 85 | 111 | 8% |
304 | Nové Mesto nad Váhom | 194 | 201 | 4% |
305 | Partizánske | 179 | 449 | 11% |
306 | Považská Bystrica | 211 | 401 | 9% |
307 | Prievidza | 1167 | 745 | 8% |
308 | Púchov | 132 | 135 | 5% |
309 | Trenčín | 239 | 416 | 4% |
401 | Komárno | 796 | 1425 | 10% |
402 | Levice | 770 | 2463 | 12% |
403 | Nitra | 341 | 1486 | 4% |
404 | Nové Zámky | 782 | 1737 | 5% |
405 | Šaľa | 220 | 628 | 3% |
406 | Topoľčany | 429 | 729 | 8% |
407 | Zlaté Moravce | 158 | 255 | 7% |
501 | Bytča | 196 | 147 | 9% |
502 | Čadca | 636 | 570 | 9% |
503 | Dolný Kubín | 275 | 236 | 10% |
504 | Kysucké Nové Mesto | 349 | 203 | 11% |
505 | Liptovský Mikuláš | 605 | 888 | 12% |
506 | Martin | 357 | 957 | 10% |
507 | Námestovo | 329 | 307 | 7% |
508 | Ružomberok | 428 | 668 | 14% |
509 | Turčianske Teplice | 186 | 221 | 25% |
510 | Tvrdošín | 191 | 138 | 7% |
511 | Žilina | 774 | 835 | 6% |
601 | Banská Bystrica | 559 | 758 | 7% |
602 | Banská Štiavnica | 223 | 359 | 22% |
603 | Brezno | 791 | 2346 | 25% |
604 | Detva | 326 | 359 | 13% |
605 | Krupina | 318 | 554 | 22% |
606 | Lučenec | 1844 | 3774 | 33% |
607 | Poltár | 609 | 879 | 28% |
608 | Revúca | 2232 | 5118 | 42% |
609 | Rimavská Sobota | 4489 | 7916 | 39% |
610 | Veľký Krtíš | 596 | 1307 | 21% |
611 | Zvolen | 414 | 901 | 9% |
612 | Žarnovica | 376 | 325 | 13% |
613 | Žiar nad Hronom | 374 | 644 | 15% |
701 | Bardejov | 1887 | 3071 | 23% |
702 | Humenné | 914 | 1325 | 19% |
703 | Kežmarok | 3059 | 6690 | 29% |
704 | Levoča | 735 | 1471 | 28% |
705 | Medzilaborce | 406 | 689 | 37% |
706 | Poprad | 1093 | 3089 | 15% |
707 | Prešov | 2521 | 5172 | 21% |
708 | Sabinov | 2124 | 4199 | 29% |
709 | Snina | 723 | 963 | 21% |
710 | Stará Ľubovňa | 820 | 2137 | 23% |
711 | Stropkov | 677 | 979 | 28% |
712 | Svidník | 986 | 1267 | 23% |
713 | Vranov nad Topľou | 2878 | 4973 | 27% |
801 | Gelnica | 677 | 2565 | 34% |
802 | Košice I | 490 | 882 | 9% |
803 | Košice II | 600 | 1784 | 15% |
804 | Košice III | 125 | 352 | 14% |
805 | Košice IV | 297 | 677 | 8% |
806 | Košice – okolie | 2397 | 5638 | 25% |
807 | Michalovce | 2637 | 4608 | 27% |
808 | Rožňava | 2192 | 4724 | 39% |
809 | Sobrance | 708 | 1229 | 34% |
810 | Spišská Nová Ves | 1711 | 5936 | 24% |
811 | Trebišov | 3146 | 5809 | 31% |
za obdobie 2025-08-01
Tento článok je súčasťou projektu Politiky zamestnanosti realizovaného Inštitútom zamestnanosti. Tento projekt je podporený z Európskeho sociálneho fondu v rámci OP EVS.
https://www.iz.sk/sk/projekty/socialny-system/statistiky

Priebežne aktualizované
Na stránke ponúkame priebežne dopĺňané a aktualizované údaje, napríklad o miere nezamestnanosti, dávkach v hmotnej núdzi, či o regionálnych údajov.. . .

Sociálny systém – skutočnosť a vízia
Cieľom aktivity je zviditeľniť ucelený obraz o problematike sociálneho systému v podmienkach Slovenska. Hlavným cieľom je začať odbornú diskusiu na tému zásad, cieľov a aktivít sociálneho systému, z ktorého potom môžu vychádzať jednotlivé vykonávacie zákony. Aktivitu realizujeme prostredníctvom projektu Verejné politiky zamestnanosti.. . .